Scale PROP · 1 month ago
Senior Media Buyer:in (Meta & Google) – perspektivisch Teamlead (m/w/d)
United States
Full-time
Remote
Senior Level
5+ years expScale PROP is a leading marketing agency for real estate agents in the German-speaking region, currently seeking a Senior Media Buyer with a focus on performance marketing and lead generation. The role involves developing campaign strategies, managing client accounts, and ensuring quality assurance while also preparing for a potential team lead position.
ConsultingManagement ConsultingMarketingReal Estate
Responsibilities
Kampagnenstrategie & -aufbau nach Funnel-Logik (TOFU/BOFU): Ziele (Leadgenerierung + Markenaufbau), Budgets, Naming Conventions, Audiences (Broad/Interests/Lookalikes/Remarketing), Placements
Tracking & Datenlage: Conversions API/Pixels, GA4 + GTM, UTM-Parameter; sauberes CRM‑Mapping
KPI-Steuerung über beide Plattformen: CTR, CPC, CPM, CVR, CPL/CPA, ROAS – inkl. Budget-Shifts, Konsolidierung vs. Diversifizierung
Testing & proaktive Mitarbeit an Iteration der Creatives (Hooks, Angles, Formate; First‑3‑Seconds/Thumb‑Stopper)
Onboarding mit Kund:innen (Zugänge, Erwartungsmanagement, Ramp‑Up, Test‑Roadmap) und enger Schulterschluss mit den Teams Kundenbetreuung, Media Creation und Tech
Qualitätssicherung: Pre‑Flight QA (Events, Ziel/Optimierungs‑Event, UTM, LP‑Reachability), tägliches Monitoring, wöchentliche Reviews
People & Prozess (Teamlead-Perspektive): Sparring, Priorisierung, Review/QA, Ausbau von Playbooks, Checklisten & Templates
Qualification
Required
5+ Jahre Performance Marketing, davon 3+ Jahre hands‑on auf Meta & Google mit Fokus Direct Response/Leadgen
Tracking-Fitness: GA4, GTM, Pixels/Conversions API, UTM; sicher im Attributions‑Abgleich (7d‑Click/1d‑View vs. CRM)
DR‑Copy & Offer‑Denke: Headlines/Hooks, LP‑Fit, Hypothesen-getriebene Tests
Stark in Budgetsteuerung & Skalierung mehrerer Accounts (täglich/wöchentlich/monatlich)
Deutsch Niveau C1+, Englisch B2
Gut in klarer, proaktiver Kommunikation
Stark in der iterativen Entwicklung von Creatives
Preferred
Stark in der Arbeit mit custom Auswertungssystemen (und dem Aufbau von diesen)
Erfahrung als Teamlead (m/w/d)
Erfahrung mit QA‑Prozessen und SOPs
Projektarbeit in Asana o. ä.; Kollaboration via Slack / Google Docs
Benefits
Optimale Work-Life-Balance durch 100 % Home-Office.
Flexible Arbeitszeiten - Freizeitausgleich für Plusstunden auf Deinem Gleitzeitkonto ist für uns selbstverständlich.
Unbefristeten Arbeitsvertrag.
Attraktive Vergütung mit verschiedenen Bonifikationen.
Loyalitätsbonus: Du bekommst jeden Dezember ein extra Monatsgehalt für das vorige Jahr ausgezahlt – als Bonus dafür, dass Du ein weiteres Jahr bei uns bist.
Möglichkeit, an spannenden Projekten mit viel Gestaltungsspielraum zu arbeiten.
Diverses, großartiges Team mit allem, was das Herz begehrt: Erfahrung, guter Struktur, Offenheit, Teamspirit.
Mehrmals im Jahr stattfindende freiwillige Firmenevents auf Firmenkosten.
Profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßigen Coachings.
Company
Scale PROP
Scale PROP is a real estate consulting firm that provides software, management consulting, and marketing for real estate agents.
11-50 employees
Funding
Current Stage
Early StageCompany data provided by crunchbase