CameleonHR · 12 hours ago
Conseiller(ère) \- acquisition de talents (Permanent)
CameleonHR is a fully remote company seeking a talent acquisition advisor. The role involves supporting employers in implementing effective talent attraction strategies and guiding candidates through the recruitment process.
Human Resources
Responsibilities
Supporter et conseiller les employeurs dans la mise en place des bonnes stratégies d’attraction de talents, dans l’amélioration et implantation des meilleures pratiques en recrutement, l'intégration des nouveaux employés, et bien plus! Accompagner et conseiller nos clients à toutes étapes du processus de recrutement
Effectuer l'ensemble du cycle de recrutement (prise de besoin, affichages de poste, analyses de marché, sourcing, entrevues, définition/négociation des offres, etc.)
Collaborer avec nos candidats afin de leur offrir une expérience hors-pair, et ce, en leur proposant des postes qui rejoindront leurs aspirations professionnelles (sourcing, entrevues, coaching, etc.!)
Qualification
Required
Minimum 5 ans d'expérience en recrutement
Posséder une expérience approfondie des stratégies de sourcing, des outils de recrutement
Avoir l'expérience candidat et client à coeur
Ãtre une personne autonome, débrouillarde, curieuse et assidue
Ãtre bilingue
Preferred
Une formation universitaire en affaires (atout)
Ãtre à l'aise avec la prise en charge complète du cycle de recrutement et assurer un rôle-conseil auprès de gestionnaires/employeurs
Benefits
Flexibilité d’horaires et 100% télétravail (tu peux travailler de n’importe où au Québec, et même passer quelques mois par an à l’étranger!)
Réunion mensuelles pour des rencontres d'équipe, souvent accompagnées d'activités d’équipe (Kayak, soirée sushi, yoga aérien, spa, escape games, 5@7…)
Company
CameleonHR
At Cameleon HR, we’re recognized as THE go-to firm specializing in attracting, sourcing, recruiting, and onboarding services.
Funding
Current Stage
Early StageCompany data provided by crunchbase